Kolibriccoaching levererar sin vision om en bra chef :
En bra affärschef är för mig någon som (icke-uttömmande lista):
- har affiniteter med siffror
- har disciplin eller vet hur man omger sig med människor som har det på sin plats
- har en vision om vart han vill gå (kunskap om det globala sammanhanget, marknaden han riktar sig mot etc.)
- vet hur man bedömer möjligheter och risker
- vet hur man tar risker och hanterar osäkerhet
- vet därför hur han ska ta sig ur sin komfortzon
- vet hur man förutse, förutse
- vet hur man fattar beslut
- har förmågan att ifrågasätta sig själv vid behov (inte envist)
- går med på att gå från lanseringsfasen (euforisk, kreativ) till en exploaterings- och lönsamhetsfas (ibland mindre kul)
- vet hur man litar
- vet hur man använder sitt nätverk, sina relationer
Svar från en annan expert:
Det finns ingen typisk profil för en företagsledare, men jag kommer hellre att tala om kvalitet, som för mig måste ha en stor öppenhet och förmåga att utbilda sina män, han måste också kunna leda i stor tid än i full sol , en felfri kommunikation med sina chefer på området som oftast har svaren på vissa problem …
Flera studier har utförts och ingen typisk profil visas allt är personlighetsproblem och jag upprepar försummelse av företagets fyra funktioner, det vill säga: den administrativa funktionen, den kommersiella funktionen, den finansiella funktionen och produktivitetsfunktionen och du är säker att gå rakt in i väggen eller navigera med en viss instabilitet …
